諾瑞肯集團新任總裁兼首席執行官安德斯·威廉

諾瑞肯集團新任總裁兼首席執行官安德斯·威廉擁有豐富的經驗和深厚的技術背景。為了幫助客戶及更廣泛的行業了解諾瑞肯集團（旗下擁有迪砂、意特佩雷斯高斯、史杰克西和維爾貝萊特等企業）的新掌舵人，我們請安德斯·威廉給大家介紹一下他的經營之道、對于技術的熱情以及個人履歷。

問：安德斯，能否跟我們講講您的工作經歷以及您決定加入諾瑞肯的原因？

答：我的大部分職業生涯是在 B2B 公司擔任國際領導和董事會職位，最近一次是擔任 Solar A/S 集團的首席執行官，再之前是 GEA Process Engineering 的總裁兼首席執行官。我的業務重點和職業激情始終在技術整合與全球業務擴展方面，這也是促使我選擇諾瑞肯集團的原因。

諾瑞肯擁有知識淵博的人才、全球化網絡和易于共事的所有者團隊。除此以外，諾瑞肯集團十分注重創新，從數字互聯技術到簡單的工程改良，處處洋溢著朝氣蓬勃的發展氣息 。因此，當加入諾瑞肯集團的機會擺在我面前時，我毫不猶豫就答應了。

問：對于加入諾瑞肯集團，哪些地方讓您感到興奮？

答：純粹的潛力。作為一家由迪砂、意特佩雷斯高斯、史杰克西和維爾貝萊特四大技術領導者組成的公司，諾瑞肯擁有解決行業挑戰的廣度和深度。我們提供的設備能夠滿足從熔煉和鑄造到零件表面處理和精加工的一切需求 - 一切都圍繞著金屬加工。除此以外，這四家公司都是各自行業的技術領導者，因此，通過集團內部協作，可為客戶提供潛在性能提升機會，這一點非常令人興奮。

意特佩雷斯智能壓鑄單元

整個組織的創新和數據使用方式也給我留下了深刻的印象，Norican Digital 的創建就是一個良好的示例。因此，我堅信公司將創造遠超以往的輝煌。

史杰克西裝配車間

最后，我個人認為，成功的關鍵因素是人才。在諾瑞肯，各個團隊對創新滿懷激情和無比的自豪，并且真正地將客戶利益擺在第一位。團隊協作、共同價值觀和速度是團隊取得成功的關鍵。憑借上述品質，我堅信我們擁有幫助自己及客戶取得成功所需的一切。

問：您的經營理念是什么？您打算如何確保公司繼續發展并為客戶提供領先的設備和優質的服務？

答：我是“放權和消除官僚主義，以最大限度提高業務速度”的堅定擁護者。速度是一種文化。你買不到時間 - 它是一種極其稀缺的資源。在諾瑞肯這樣規模的公司里，結構和流程對于管理運營是不可或缺的，因此我將專注于確保所有這些流程盡可能有效、互聯和無縫協作，最終令客戶受益。

在商業領域，我十分看重競爭，我從不認為哪家公司能夠坐擁客戶或較高的市場地位。因此，我將繼續擴大公司的創新影響力，持續推動客戶增長。

最后，我認為在專業領域保持謙虛和在制度方面保持不滿足至關重要 - 這將促使我們不斷改進、發展。

訪談文章來自諾瑞肯，有刪節。